..dubbio ..
Un DdL con licenza elementare che ha fatto il corso di 16 ore nel gennaio 2003 ...può ancora essere RSPP con la nuova normativa ??
secondo me si....che dite??
grazie
enricosa
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A lui va la nostra gratitudine ed il nostro affettuoso ricordo.
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DdL con licenza elementare che fa l' RSPP
si, purtroppo l'art 10 è stato fatto salvo così com'è dal 1996: è un "lasciapassare" tombale.
Almeno un piccolo aggiornamento quinquennale di una decina di ore lo potevano mettere nel "nuovo" decreto, ma nisba, viene lasciato tutto al caso e all'eventuale buona volontà dei DDL circa gli aggiornamenti.
Almeno un piccolo aggiornamento quinquennale di una decina di ore lo potevano mettere nel "nuovo" decreto, ma nisba, viene lasciato tutto al caso e all'eventuale buona volontà dei DDL circa gli aggiornamenti.
"lasciate il mondo un po' migliore di come l'avete trovato." BP
E questo la dice lunga su come i ns "legislatori" siano sensibili alle richieste dei loro protettori politici e lobbisti che li hanno messi in quelle posizioni.
Visto che in Italia, le imprese con meno di 10 dipendenti sono 3.900.000 ca. su un totale di 4.050.000 ca., è facilmente prevedibile l'impatto concreto del D. Lgs. n° 195/2003 e del successivo Accordo sulla formazione del RSPP.
Visto che in Italia, le imprese con meno di 10 dipendenti sono 3.900.000 ca. su un totale di 4.050.000 ca., è facilmente prevedibile l'impatto concreto del D. Lgs. n° 195/2003 e del successivo Accordo sulla formazione del RSPP.
Eh si!
Ed infatti allo stato attuale tutti quei DL che avevano un RSPP dipendente piuttosto di fargli fare il corso ex 195/03 si fanno 16 ore di lezione una tantum (e sottolineo una tantum) e ti fanno un bel gestaccio quando gli proponi la responsabilità esterna...
Hanno fatto proprio un bel lavoro, valà!
Ed infatti allo stato attuale tutti quei DL che avevano un RSPP dipendente piuttosto di fargli fare il corso ex 195/03 si fanno 16 ore di lezione una tantum (e sottolineo una tantum) e ti fanno un bel gestaccio quando gli proponi la responsabilità esterna...
Hanno fatto proprio un bel lavoro, valà!
Non c'è mai abbastanza tempo per fare tutto il niente che vorrei (Voltaire)
Comunquesia, il ribaltone 195 un risultato lo sta dando: molti ddl fanno (almeno) 16 ore di formazione: meglio che niente, meglio di prima. Meglio, cioè, che demandare in toto la rogna sicurezza a terzi senza sapere nemmeno che ci sta a fare quel rompi... del consulente in azienda. Personalmente, anche se contro il mio interesse, spingo i ddl a frequentare il corso e fare direttamente il rspp. E' un modo per coinvolgerli >mente nell'attività di consulenza.fabio ha scritto:Eh si!
Ed infatti allo stato attuale tutti quei DL che avevano un RSPP dipendente piuttosto di fargli fare il corso ex 195/03 si fanno 16 ore di lezione una tantum (e sottolineo una tantum) e ti fanno un bel gestaccio quando gli proponi la responsabilità esterna...
Hanno fatto proprio un bel lavoro, valà!
Poi, sia ben chiaro, d'accordissimo con catanga e con te sulla buffonata del 195.
Ut sementem feceris, ita metes.
Stessa cosa, Stilo! A me sembra anche più onesto e professionale, sinceramenteStilo ha scritto:...Personalmente, anche se contro il mio interesse, spingo i ddl a frequentare il corso e fare direttamente il rspp...
Non c'è mai abbastanza tempo per fare tutto il niente che vorrei (Voltaire)
Aggiungo che conosco DdL con oltre 30 dipendenti (industriali) che fanno il RSPP con il "consenso assinzo" delle AUSL e Ispett. :smt010
Ragazzi miei di questa sicurezza poco o nulla frega ai DdL a meno che non vengano tartassati dalla vigilanza ma a quel punto che sicurezza è???? :smt010
Ragazzi miei di questa sicurezza poco o nulla frega ai DdL a meno che non vengano tartassati dalla vigilanza ma a quel punto che sicurezza è???? :smt010
La sicurezza di essere "tartassati", cioè si paga la gabella non avere altre rogne!!!!mirko ha scritto:Aggiungo che conosco DdL con oltre 30 dipendenti (industriali) che fanno il RSPP con il "consenso assinzo" delle AUSL e Ispett. :smt010
Ragazzi miei di questa sicurezza poco o nulla frega ai DdL a meno che non vengano tartassati dalla vigilanza ma a quel punto che sicurezza è???? :smt010
Nell'azienda dove lavoro che ha ben più di 10 dipendenti, l'RSPP è un ex amministrativo che non ci capisce una mazza e per la decima volta ha fatto girare un messaggio in cui chiedeva ai dipendenti taglie e tipologia dei dpi che deve acquistare.
Io me li ero comprati 4 anni fa!!!!!!
Riguardo al corso previsto dalla 195: bocciata la richiesta per risparmio sul budget degli investimenti superflui.
Vedete voi....
Bye
Il mondo che abbiamo creato oggi ha problemi che non possono essere risolti con lo stesso modo di pensare con cui li abbiamo creati (A. Einstein)