Il forum di SICUREZZAONLINE è stato ideato, realizzato e amministrato per oltre 15 anni da Giuseppe Zago (Mod).
A lui va la nostra gratitudine ed il nostro affettuoso ricordo.
News: Il Forum avrà presto una nuova e moderna veste grafica!
Ho provveduto a scaricare e allegare il file e rimuovere il link dal tuo post.
Non è possibile infatti inserire link a siti non istituzionali (regola aurea n.8) app.php/rules
Per le future occasioni puoi allegare direttamente tu il file cliccando sull'apposito pulsante.
Un caro saluto e grazie mille per la condivisione.
Non hai i permessi necessari per visualizzare i file allegati in questo messaggio.
"lasciate il mondo un po' migliore di come l'avete trovato." BP
popoeo ha scritto: ↑21 set 2021 19:22
Oh chiedo scusa.
In realtà avevo cercato il pulsante per allegare, ma non lo trovavo.... lo vedo ora nella barra azzurra sotto.
Portate pazienza!
Grazie e un salutone,
Nessun problema, siamo una squadra.
manfro
"lasciate il mondo un po' migliore di come l'avete trovato." BP
Operativamente l'obbligo come deve essere gestito ?
Sul web si trova di tutto e di più... addirittura moduli con tanto di nome e cognome dei controllati (ovviamente abbinati ad informative sulla privacy)... é davvero consigliabile istituire un registro dei controlli o basta limitarsi ad usare l'app senza lasciare tracce ?
Il lettore badge di lato ha lettore del GP con controllo della validità. Prima passi il GP, se no non ti si attiva il badge e non entri.
Così ho controllo 100% del personale tutti i giorni, a qualsiasi ora, senza qualcuno che li controlla, nel rispetto della privacy.
We are blind to the worlds within us waiting to be born
Per realtà più piccole (la classica srl/snc a conduzione semi-familiare) avevo pensato ad una semplice procedura in cui il DL la mattina si mette al cancello e controlla con la app i suoi pochi dipendenti. Se il semaforo è verde entri, se è rosso non entri. Senza registrare o annotare nulla.
Qualcuno solleva dubbi su questo modo di procedere in quanto non si sarebbe in grado di dare pieno riscontro agli OdV in caso di controlli.
weareblind ha scritto: ↑08 ott 2021 16:47
Il lettore badge di lato ha lettore del GP con controllo della validità. Prima passi il GP, se no non ti si attiva il badge e non entri.
Così ho controllo 100% del personale tutti i giorni, a qualsiasi ora, senza qualcuno che li controlla, nel rispetto della privacy.
In questo modo, però, non riesci ad intercettare chi non ha il GP valido che potrebbe tornarsene tranquillamente a casa in smart working. La norma invece, prevede espressamente che il lavoratore sia considerato assente ingiustificato e tra lavoro agile, quadri e dirigenti che non sono tenuti ad essere presenti ogni giorno in ufficio e altri casi vari analoghi, come fai?
manfro
