Ciao Givi,
non fa una piega.
Ora rimane da capire, e credo che l'accordo interconfederale del 95 fra confindustria e le organizzazioni sindacali lo indichi, come procedere nel caso in cui un RLS è dimissionario.
Cioè a dire se ho 2 RLS ed uno dimissionario, l'accordo mi dice che ho 60 gg al fine di provvedere affinché i lavoratori si organizzino al fine di rieleggere un nuovo RLS in luogo del dimissionario.
Nel tempo vacante in cui ho un RLS ed uno dimissionario (tempo concesso dall'accordo di 60 gg) come mi devo comportare?
Considero solo il ruolo dell'effettivo RLS per le fasi di consultazione?
Ad esempio su richiesta del RLS dimissionario di copia del DVR sono tenuto a darglielo in quanto se pur dimissionario è considerabile ancora in carica fino allo scadere dei 60 gg o almeno fino alla data di nuova elezione (che si presume avvenga prima dei fatidici 60 gg concessi dall'accordo) ?
ciao e grazie a tutti
gibbosky
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A lui va la nostra gratitudine ed il nostro affettuoso ricordo.
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